Waarom zoeken jullie nu mensen?
“De agrarische sector heeft de afgelopen jaren veel onzekerheid gekend. Stikstof, nieuwe regelgeving, beleid dat steeds weer wijzigde. Wij hebben bewust gewacht met uitbreiden van deze vakgroep, omdat we wilden weten waar de markt naartoe ging.
Maar nu is het moment. Er is vraag, er zijn opdrachten en we willen de vakgroep echt neerzetten. We hebben mensen nodig die de dossiers kennen, die weten hoe je een gesprek voert met een boer die al drie jaar in onzekerheid zit. Mensen met wie ik kan sparren.”
Wat voor collega’s zoek je dan?
“Mensen met ervaring in het agrarische domein. We bouwen de vakgroep verder uit.
Daarom hebben we de vacature vergunningverlener agrarisch en vacature toezichthouder agrarisch. Maar we leiden ook op. Naast de vacature voor ervaren mensen hebben we ook het Traineeship vergunningverlener agrarisch. We willen groeien.”
Wat zou je zeggen tegen iemand die twijfelt?
“Plan een gesprek in. Niet om te solliciteren, gewoon om te kijken of het klikt. Ik ben zelf ook begonnen met een kennismaking. Laagdrempelig. Zo werken we nog steeds.
Als jij je afvraagt of het hier anders is dan waar je nu zit: kom dat uitzoeken. We zullen mensen echt niet overtuigen die hier niet passen.”
Over Eline Pierik
Eline kwam in 2019 bij Exsin binnen vanuit een heel andere wereld: ze was dierverzorger op een zorgboerderij. Ze groeide bij ons van starter naar vergunningverlener, naar projectleider, naar teamcoach. Nu trekt ze de vakgroep Agrarisch en begeleidt ze de collega’s die na haar kwamen. Dat had ze bij haar kennismaking vast niet verwacht.
